- Nom de l’entreprise: CONSORTIUM YOUMANN ET RHR
- Secteur d’activité: Energie, Mines, Matière première
- Lieu de travail: Dakar, Sénégal
- Date d’expiration: 06 Décembre
- Nombre de postes: 01 poste ouvert
- Niveau de poste: Confirmé / Expérimenté
- Type de contrat: CDD ou Mission
Description
Le Responsable Programme, sous la supervision du Directeur du Projet Transport, est responsable de l’exécution, du suivi et de la supervision quotidiens des différentes activités soutenant le Projet Transport, en s’assurant de la conformité aux plans de travail établis et, aux directives et politiques de mise en œuvre de MCA-Sénégal II et de MCC. Responsabilités
Devoirs et Responsabilités :
- Exécuter et/ou superviser une variété d’activités d’appui et de mise en œuvre du projet tel que défini par le plan du projet tout en s’assurant qu’elles sont exécutées dans les délais pour appuyer les initiatives et les objectives globaux du projet, et s’assurer que la qualité est constante ;
- Consolider les statistiques du projet à partir de plusieurs sources et les réviser pour l’exactitude et la conformité aux formats établis pour appuyer la mise en œuvre, le suivi, et les analyses ;
- Conseiller le Directeur du Projet Transport sur les questions relatives à la mise en œuvre du projet pour garantir la continuité de la réalisation du projet ;
- Suivre et veiller à la qualité des activités, des livrables et des résultats produits et/ou exécutés par les entrepreneurs, en particulier avec le Consultant en gestion du programme et en gestion environnementale et sociale (MOSES) et le Consultant en conception de réseau transport ;
- Contrôler le budget du projet, les activités de passation de marchés, et les contrats, s’assurant qu’ils sont en conformité avec les directives établies de MCA-Sénégal et de MCC et que les problèmes et les écarts sont adressés et rapportés ;
- Contrôler les délais et les étapes importantes du projet, anticiper sur les aspects de réalisation, et s’assurer que le personnel et les parties prenantes externes sont informés de l’état du projet afin d’appuyer la gestion et la réalisation globales du projet ;
- Appuyer le Directeur du Projet Transport dans la supervision des différentes équipes interdisciplinaires de consultants et de constructions ;
- Garder la documentation et les manuels d’opération du projet, s’assurant qu’ils sont à jour et qu’ils reflètent les leçons apprises pour appuyer l’amélioration des projets/processus ;
- Collaborer avec MCA-Sénégal II, MCC Sénégal, l’Agent fiscal, l’Agence de passation de marchés et les autres principaux entrepreneurs et parties prenantes sur l’utilisation productive des outils de gestion pour une gestion proactive, une mise en œuvre réussie et un contrôle qualité des projets du Compact de MCA Sénégal II, y compris les systèmes de gestion de contrat et de gestion financières ;
- Voyager sur les sites du projet hors de Dakar jusqu’au maximum de 20% du temps.
Critères (Éducation, Expérience, Compétences techniques) :
Éducation
- Avoir un diplôme de master (BAC+5) ou son équivalent en ingénierie (hautement souhaitable), économie, gestion des projets, administration des affaires, sciences environnementales, droit ou administration publique.
Expériences requises
- Un minimum de sept (07) années d’expérience dans le secteur énergétique ou auprès d’un opérateur énergétique, particulièrement dans la gestion de projet et la gestion de construction ;
- Une expérience dans la conception et la réalisation d’au moins un projet de transport de haute tension (63kv ou plus) dans un environnement complexe, de préférence en Afrique au Sud du Sahara ;
- Une expérience dans la conception et la réalisation de nouveaux postes (ou de réhabilitation, renouvellement ou d’extension de postes) de haute tension, isolés au gaz ou à l’air dans un environnement urbain complexe, de préférence en Afrique au Sud du Sahara.
Expériences Souhaitables
- Une expérience dans la conception et la réalisation d’un câble sous-marin d’une quelconque nature ;
- Une expérience dans la mise en œuvre de projets d’infrastructure de grande échelle selon les meilleures pratiques internationales pour la gestion et l’atténuation des impacts environnementaux et sociaux, et la réinstallation (ex : les Normes de Performance SFI, les normes de la Banque mondiale, ou leur équivalent) ;
- Une expérience dans la gestion/coordination des équipes de projets et dans la gestion de projets (suivi des couts, échéanciers, gestion de changements, facturation, etc.) ;
- Une expérience à gérer la performance de contrat/entrepreneur, y compris l’élaboration des termes de référence/spécifications, l’évaluation des propositions, l’évaluation périodique de la qualité du livrable/entrepreneur.
Compétences techniques
- Une connaissance globale sur les réseaux électriques de transport et ses composants, interactions et interfaces entre les différents acteurs d’un réseau électrique ;
- Une connaissance solide des sociétés, des organisations et des parties prenantes dans le secteur de l’électricité en Afrique de l’Ouest et de bonnes relations avec celles-ci ;
- Une expérience démontrée et des compétences avérées dans un projet d’infrastructure (budget/capital annuel moyen d’au moins cinq (5) millions de US$) ;
- Une expérience à gérer la performance de contrat/entrepreneur, y compris l’élaboration des termes de référence/spécifications, l’évaluation des propositions, l’évaluation périodique de la qualité du livrable/entrepreneur ;
- Une motivation démontrée, et des capacités organisationnelles et interpersonnelles remarquables prouvées par la capacité à établir et maintenir les relations productives, et à travailler en collaboration avec plusieurs acteurs et parties prenantes, y compris les agents du gouvernement, les partenaires du secteur privé, la société civile, les ONG, les bailleurs internationaux, les entrepreneurs et les homologues ;
- Une expérience démontrée de la capacité à collaborer efficacement avec les pairs et à travailler à travers les départements ou divisions.
Compétences linguistiques et en technologie de l’information :
- Des compétences informatiques avancées, relatives aux messageries, word, Excel, Internet, et une familiarité avec les Systèmes de gestion des informations (SGI) et l’outil et les systèmes de gestion de projets (ex : Primavera, MS Projet, etc.) ;
- Connaissance sur les différents moyens de communication disponibles en ligne, gestion de données, etc. ;
- Une familiarité avec les logiciels spécifiques au secteur ;
- Niveau courant en français à l’écrit et à l’oral ;
- Niveau courant en une ou plusieurs langues locales ;
- De bonnes compétences de communication en anglais sont souhaitables.
Critères du poste:
- Secteur d’activité Électromécanique-Électricité-Électronique,
- Niveau d’étude Bac + 5,
- Niveau hiérarchique du poste Cadre confirmé/Manager/chef de service ou de projet,
- Années d’expérience 5-a-10-ans,
- Disponibilité immédiatement.
