Note : Aucune note
Arrangement contractuel : accord de services spéciaux (SSA)
Durée du contrat (Années, Mois, Jours) : 6 Mois
Offre d’emploi: 10 juin 2022, 15:23:49
Date de clôture: 19 juin 2022, 23:59:00
Emplacement principal: Afrique du Sud-Pretoria
Organisme: AF_ZAF Afrique du Sud
Programme: Temps plein
AVIS IMPORTANT : Veuillez noter que la date limite de réception des candidatures indiquée ci-dessus reflète les paramètres système de votre appareil personnel.
Objectif du poste :
Promouvoir une approche des systèmes de santé pour une réponse globale et efficace à la COVID-19 au niveau infranational, en collaboration avec les partenaires nationaux et internationaux. Cela comprend l’intégration de la réponse au COVID-19 dans les systèmes de santé de routine et le renforcement des services de santé essentiels pour la RMNCAH, les maladies non transmissibles et transmissibles pendant la pandémie et au-delà. Le titulaire sera responsable des évaluations des besoins, du recalibrage de la stratégie en vue de soutenir la réinitialisation et la reprise, de reconstruire des systèmes de santé plus solides et résilients.
- Description de l’emploi
- Objectifs du programme et de l’objectif stratégique immédiat
La mission du programme de gestion des urgences sanitaires de l’OMS (le programme) est d’aider les pays et de coordonner l’action internationale pour prévenir, préparer, détecter, réagir rapidement et se remettre des épidémies et des situations d’urgence.
Contexte organisationnel (décrire le rôle individuel du titulaire au sein de l’équipe, en mettant l’accent sur l’environnement de travail à l’intérieur et à l’extérieur de l’organisation)
Relevant du coordinateur des systèmes de santé, sous la direction générale du gestionnaire d’incidents et du chef du bureau de pays de l’OMS, l’agent de santé publique-résilience des systèmes de santé aura la responsabilité de soutenir la réinitialisation des systèmes de santé et la prestation de services, y compris les stratégies d’intégration Services COVID-19 (vaccination, dépistage, traitement, etc.) et maintenir la fourniture de services de santé essentiels sûrs et de qualité. L’objectif général est de soutenir le recalibrage et la réinitialisation des systèmes de santé, de renforcer la résilience des systèmes de santé et de prévenir les décès et les invalidités afin d’atteindre le meilleur état de santé possible pour les populations desservies par l’OMS. En étroite collaboration avec les provinces et toutes les parties prenantes concernées, il / elle identifie et s’engage avec les responsables et le personnel des programmes de santé concernés ainsi qu’avec le système de gestion des incidents, aux niveaux national et infranational, pour l’élaboration et la mise en œuvre de stratégies relatives à la réinitialisation des systèmes de santé tout au long du cycle complet de la phase de prévention, de préparation, de rétablissement et d’intervention. Cela impliquera des contacts permanents avec les autorités sanitaires nationales, d’autres agences des Nations Unies, nationales et internationales.
Résumé des tâches assignées (décrire ce que le titulaire doit faire pour atteindre les principaux objectifs ; inclure les principales réalisations attendues) :
Pendant le déploiement, le lieu d’affectation peut changer et les tâches peuvent être modifiées en fonction des besoins techniques du Programme.
- Fournir une assistance technique de pointe pour renforcer la résilience des systèmes de santé et des stratégies pour élaborer des approches durables de préparation et de réponse à la pandémie
- Soutenir la synthèse des expériences et des meilleures pratiques mondiales, nationales et provinciales, y compris les rapports d’examen intra-action pour l’élaboration de stratégies de réinitialisation des systèmes de santé sud-africains conformément à l’approche de recalibrage, d’atténuation, d’intégration et de rétablissement
- Soutenir la coordination et les consultations des parties prenantes, recueillir les commentaires et mettre à jour la stratégie en fonction des preuves émergentes, des opinions d’experts, des directives nationales et de l’OMS
- Fournir une assistance technique aux initiatives prioritaires du système de santé liées à la couverture sanitaire universelle et à la sécurité sanitaire, en particulier l’assurance maladie nationale (NHI), l’Institut national de santé publique d’Afrique du Sud (NAPHISA)
- Soutenir la mise en œuvre de diverses initiatives, plans et stratégies de renforcement des systèmes de santé pour le personnel de santé, les systèmes d’information sur la santé et les médicaments essentiels, dans le but primordial de construire des systèmes de santé résilients
- Fournir une approche méthodique fondée sur des données probantes alignée sur les normes et standards de l’OMS pour la réduction et la reprise progressives de la prestation de services en fonction de la phase pandémique / des niveaux d’alerte, y compris des mécanismes d’optimisation des ressources sanitaires clés et des plateformes de prestation de services de santé adaptées au contexte local et aux besoins de la communauté
- Surveiller la couverture des services de santé et produire des rapports réguliers avec des données et des tendances désagrégées à jour, suggérant des recommandations clés pour améliorer la couverture de divers services médicaux, chirurgicaux, diagnostiques et de santé publique relatifs aux programmes de santé clés
- Participer à des réunions de coordination régulières avec les équipes nationales et/ou infranationales (province et district) de gestion des incidents de l’OMS et les partenaires pour faciliter la réponse sanitaire globale, échanger des informations, produire et diffuser des procès-verbaux, les décisions connexes et assurer le suivi des aspects clés de la résilience des systèmes de santé et préparation à une pandémie
- Assurer des liens appropriés entre les actions humanitaires et les plans à plus long terme du secteur de la santé, en incorporant le concept de « reconstruire en mieux » dans le plan de relance de la COVID-19.
- Participer activement à l’évaluation, au suivi et à l’évaluation de la situation COVID-19, en recommandant des actions appropriées et des approches innovantes, pour réinitialiser les systèmes de santé
- Contribuer à la préparation d’autres produits de communication de l’OMS et des systèmes de santé (rapports de situation, bulletins du cluster santé, alertes aux donateurs et autres rapports ad hoc).
- Effectuer toute autre tâche spécifique de renforcement des systèmes de santé, à la demande du superviseur fonctionnel.
Compétences du profil de recrutement : Générique
Décrivez les compétences de base, de gestion ou de leadership requises – Voir le modèle de compétences de l’OMS – énumérez par ordre de priorité, en commençant par les plus importantes.
- Travail en équipe
- Communication
- Construire et promouvoir des partenariats à travers l’organisation et au-delà
- Respecter et promouvoir les différences individuelles et culturelles
Connaissances et compétences fonctionnelles
- Décrire les connaissances essentielles et les compétences propres au poste
- Connaissance démontrée des systèmes de santé et des urgences de santé publique, complétée par une capacité démontrée à identifier et à gérer des situations difficiles, à travailler au sein d’un personnel multidisciplinaire et multinational.
- Connaissance approfondie des systèmes de santé et des politiques et pratiques de secours d’urgence au sein de l’ONU, d’autres agences spécialisées des Nations Unies, d’agences donatrices, d’ONG nationales et internationales.
- Bonne connaissance et expérience de l’approche des systèmes de santé pour les programmes de préparation aux catastrophes et le système de gestion des incidents.
- Excellentes compétences en négociation et capacité à réunir les parties prenantes et à faciliter un processus politique entre l’ONU, les ONG, les autorités sanitaires nationales et les donateurs.
Diplômes d’études
* Essentiel
Diplôme universitaire supérieur (niveau master ou supérieur) en santé publique, médecine, santé internationale ou dans un domaine connexe.
Souhaitable
Formation spécialisée dans les politiques de santé, le redressement du système de santé ou les urgences sanitaires.
Vivre
* Essentiel
Au moins sept ans d’expérience pertinente au niveau national ou international, dans l’élaboration de politiques et de stratégies de santé, la prestation de services de santé, la gestion de programmes de santé, le développement et la promotion de partenariats de collaboration, y compris une expérience dans la coordination de la mise en œuvre et du S&E de programmes de santé dans un contexte multiculturel
Souhaitable
Expérience professionnelle pertinente à l’OMS, dans d’autres agences des Nations Unies, au gouvernement, dans des organisations non gouvernementales ou humanitaires pertinentes.
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